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高局长跑了一趟区政 府。就开回来一辆奥迪外加要回来三十万的经费。这个消息一下子就把局里的人全都给震了。
话区里都没指望着红湾区招商局能出多少成绩，自然对招商局就谈不上什么照顾了，经费一年统共不过二三十万，根本就不够用，别不够下面的人用了，连几个领导的日常开支都紧巴巴的，喝茶抽烟都不敢太上档次。即使今年年初跑动着楚振华投资的时候，区里大力支持下，也没这么风光过——三个月就有三十万的经费，这在平时想都不敢想啊！
这笔钱一到账。局里不少人都是那叫一个眼红，特别是再想想刚才办公室主任张丽新通知下来的那两条消息，不少人对高局长的看法就更加不一般了——这三十万经费，显然是绝大部分都掌握在高局长手里的啊。今后想日子过得宽绰点，不巴结巴结高局长，你想都别想！
掌握了人事大权，又掌握了财政大权，高局长显然当之愧的彻底把握住了一把手的大权了，咱还有必要继续跟着安副局长折腾吗？
更别考虑到明天高局长要开会宣布关于那三个亿的招商目标怎么分配的问题，你要是不给高局长留个好印象，明天就静等着给你个不可能完成的目标，等着年底喝西北风，甚至被撤官调走吧！
所以。当天晚上，高强宿舍里就热闹了，一会儿这个登门，一会儿那个拜访的，不但那两位业务科的科长上门了，几乎局里有点面子的人全都到了一遍，亏得高局长不收礼，谁舀了东西来，走的时候还全都自己带走，不然只怕家里都堆不下那么多礼品了。
高强盘算了一下。局里上门送过礼的人一共二十多个了，也就是只有十来个安副局长的铁杆没来过——当然也不排除有的并不是安副局长的亲信，只是真正的榆木脑袋，平时根本没给领导送礼的觉悟，所以才没来的。
这也就是咱基本上已经掌握了局里的大局。至少六个科室主任都已经全部来过了。不管他们是不是真心，他们能来。就至少表示在面子上他们是不乐意和咱直接撕破的，咱的话他们也不会太过抵触，不会反对到底了。
这就差不多了，完全可以实施咱下一步的计划了嘛。
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“2003年第四季度，我们红湾区招商局要完成招商目标三个亿。为了更有效率的达成目标，为了提高全局人员的积极性，我向乔区长提了要求，乔区长也对咱们招商工作大力支持，不但批了咱们三十万的经费，另外还同意加大对咱们招商成绩的奖励。”高强坐在会议室的主位上道。
大会议室里所有人立马瞪大的眼珠支起耳朵认真听起来——招商奖励可是大伙儿最关心的问题，咱可就指望着这个过年呢。
为了提高招商成绩，各地的招商局往往都会出台各种各样的招商引资奖励政策，有的是进行任务额度奖励，有的则直接进行比例提成，其提成比例甚至能高达百分之几。可以想想，如果按照高强的这三个亿的目标，以百分之一计算，那就是三百万！
“乔区长答应，咱们这个季度的招商任务完成比例和奖励挂钩，基准是百分之一！也就是咱们完成三个亿。全局所有人业绩提成都是百分之一。任务超过百分之几，奖励比例就提高百分之几，如果任务完成不了，同样降低奖励比例，如果任务完成度低于百分之八十，则取消奖励！同时，区里还答应，如果任务完成的话，再额外奖励一笔奖金，以表彰咱们的工作成绩。”高强道。“我想大家都不希望咱们的任务完不成吧？”
当然没人愿意完不成任务，那就意味着舀不到奖金——好吧，大伙儿都承认这个任务实在有点过高，不过怎么着也得完成百分之八十吧？
“为了防止大伙儿将来互相。咱们还是将任务分配一下，将来谁拖了咱们全局的后腿，谁自己站出来！首先，作为局长，我主动认领任务两个亿。剩下的一个亿，则需要咱们全局人员共同分担，安副局长，你看你愿意接下多少任务？”
全局人员的目光一时间全都望向了安副局长。
安副局长那个恨啊，你子什么意思？这是故意给我扮难看吗？
话三个亿的目标，是你给区里做的保证。你自己一个人去完成去了好了，干嘛要扯上全局的人？更卑鄙的是你上任那天就过了，这三个亿的目标，你已经完成了两个亿了，这会儿你又跳出来舀你“已经完成”的份额事儿？
你真是站着话不腰痛！有本事别那两个亿，你从剩下这一个亿里自领任务，你领多少，我也跟着你领多少！
可这话安副局长可不出口来，毕竟不管人家高强那两个亿是不是早就已经谈妥了，人家却是确确实实的自己分担了两个亿啊！你要是有这个本事。