sp; 对面坐着的博士生给翁帆讲解先秦的生活生产结构的优点。
“这就是管理者选择的，也是当时社会发展出来的结果。男人在力量创造逻辑反应方面优于女性，大部分女性在耐心细致方面是优于男性的。男主外，女主内就天然形成了。”
翁帆不停点头。
很明显先秦时人们就懂得利用性别上的优点进行了一次社会大分工。
打仗，干工程，累活要死人的活都交给了男人。
在性别分工的基础上又有了学识分工，性格分工等等。
这种分工完全可以用在自己的公司中。
怎么用？
先秦是让各自的诸侯国自我选择。<...
选择。
谁发展的慢就会被吞并，自己收入少罢了，还会取消爵位。
就这样做！
接着，翁帆又将公司大大小小的任务全部下放。
各个团队凭借自己的本事拓展市场开发自己的产品，而公司提供的资金就是他们的分红。
愿意用分红继续干还是分了红之后跑路，都是你们的事情。
整个公司的管理完全应了老子的管理模式。
无为而治！
为无为，无所不为！
新的模式出来后，翁帆也没有忘了给每个团队同样的启动资金。
几个月后，公司内几个团队之间相互是鸡犬相闻，却老死不相往来。
雪花公司！
白雪瞥了一眼年度报表，伸了一下懒腰。
今年公司的发展不错，终于算是稳定下来了。
好久都没有回陈沟村看看老爷子了。
“刘兰，看囡囡放假了没？放假了把她接回来一起去陈沟村看她爷爷奶奶去！”
白雪摁了一下电话键说道。
话还未说话，门就被推开了。
“白总！”
“怎么了？”
“市面上新出来的美容口服液开始冲击我们的市场了！”
白雪的假期还未开始就结束了。
“美容口服液是怎样的来历，怎么如此厉害！”
会议室中，白雪询问市场调研组的人。
“这是一家小公司，最近也不知道怎么了都好像吃了鸡血似的。”
“别说这些废话，我们公司当年也就是这样发展起来。先介绍这口服液和这家公司的情况吧！”
会议结束！
白雪就不镇定了。
“这是咱们公司未来最为有利的竞争者了。”
办公室中，白雪将几位高管叫在了一起。
每个人手中都有一份关于翁帆的简历与翁帆公司的简历。
除了这两份简历外，还有